El aviso del abogado Ignacio Solsona: por qué obsesionarse con la edad de jubilación es un error para tu pensión

2 de Octubre de 2026

¿Estás contando los días que te quedan para cumplir los 65 o 67 años y poder jubilarte? Es lo más normal del mundo. Casi todos pensamos que la edad es la llave mágica que abre la puerta de una jubilación tranquila y bien pagada. Sin embargo, el prestigioso abogado laboralista Ignacio Solsona ha lanzado un aviso muy importante que deberías escuchar con atención: no todo en la pensión depende de la edad de jubilación.

A veces nos centramos tanto en el ‘cuándo’ que nos olvidamos por completo del ‘cómo’. Y la realidad es que el cálculo de la pensión de la Seguridad Social es un engranaje con muchas piezas que debemos conocer para no llevarnos sorpresas desagradables al final del camino.

No todo es soplar velas: los otros factores que deciden tu jubilación

Cumplir la edad legal de jubilación es, sencillamente, el primer requisito para poder solicitar la prestación. Pero, una vez que cruzas esa puerta y te sientas con el funcionario del INSS, ¿cuánto vas a cobrar cada mes? Ahí es donde entra en juego la advertencia del experto Ignacio Solsona. Tu pensión final no se decide solo por el año en que naciste, sino por lo que has hecho a lo largo de toda tu carrera profesional.

Para evitar malos tragos cuando vayas a pedir tu cita en la Seguridad Social, es fundamental entender los dos elementos que realmente van a inclinar la balanza de tu futura prestación.

Las bases de cotización: el verdadero motor de tu hucha

El factor más determinante para saber la cuantía de tu pensión es tu base de cotización. Explicado de forma sencilla: es la cantidad por la que tú y tu empresa habéis pagado impuestos a la Seguridad Social cada mes. Actualmente, para calcular tu base reguladora (que es el 100% de tu pensión teórica), se tienen en cuenta las cotizaciones de los últimos 25 años de vida laboral.

¿Qué significa esto en la práctica? Que si en los últimos años previos a tu jubilación has tenido sueldos bajos, has estado en el desempleo o has sufrido las temidas ‘lagunas de cotización’ sin cotizar al máximo, tu base reguladora bajará. Y bajará sin importar que te jubiles a la edad exacta que marca la ley. Cuidar las cotizaciones en el último tramo de tu carrera es vital.

Los años cotizados y el porcentaje que te corresponde

Otro aspecto clave que destaca el experto es el número total de años que has trabajado. No es lo mismo jubilarse con el mínimo exigido de 15 años que haber cotizado durante 36 o 37 años. Con el mínimo absoluto de 15 años cotizados, solo tienes derecho al 50% de tu base reguladora.

Para poder cobrar el 100% de lo que te correspondería, el listón de años exigidos va subiendo progresivamente cada año debido a las últimas reformas. Por tanto, puedes tener la edad perfecta para jubilarte, pero si no acumulas los años de cotización necesarios, tu pensión se verá recortada drásticamente.

El consejo del experto: planifica con cabeza y sin prisa

El mensaje que nos deja Ignacio Solsona es muy claro: debemos ser proactivos con nuestro futuro. No esperes a cumplir los 64 años para mirar por primera vez tu vida laboral. Lo ideal es revisar periódicamente tu situación a través de la Sede Electrónica de la Seguridad Social.

Si ves que te faltan años o que tus bases de cotización han bajado en la última época, aún estás a tiempo de buscar soluciones. Por ejemplo, existen los convenios especiales con la Seguridad Social para seguir cotizando si te quedas en paro al final de tu carrera, o puedes plantearte la jubilación demorada si te conviene sumar un porcentaje extra. Lo importante es informarse bien, hacer números y no dejarlo todo en manos del calendario.

Información del autor

Marta Gutiérrez

Soy Marta, redactora y apasionada por hacer que los temas de la Seguridad Social y trámites administrativos sean fáciles de entender. Llevo más de 15 años ayudando a las personas a manejar sus gestiones con claridad y confianza, compartiendo información práctica y accesible para el día a día.